Вакансiї

Після отримання резюме ми аналізуємо, наскільки ваша кваліфікація і досвід відповідають вимогам за посадою. У разі позитивної оцінки вам зателефонують та поставлять кілька уточнювальних запитань, запросять на тестування або одразу на кілька співбесід із представниками підрозділу відбору й безпосереднім керівником. Процес відбору залежить від конкретного профілю вакансії.

У нас офіційне оформлення із записом в трудову книжку.

Якщо ти з легкістю зможеш поєднувати роботу з навчанням - ми допоможемо тобі розпочати свою кар'єру разом з нами. Тому добре зваж всі "за" та "проти".

Ми пропонуємо оплачуване стажування протягом 4-5 днів з постійною підтримкою наставника. Уже під час стажування ти зможеш на практиці використовувати знання при консультації клієнтів та продажі ювелірних прикрас. Також раз у 2-3 місяці проводяться тренінги, де тебе навчать, як знайти підхід до кожного клієнта та працювати із запереченнями.

Стажування відбувається поетапно, чітко подається вся необхідна інформація і методи її застосування. Стажування проводить наш досвідчений спеціаліст по навчанню, який почав свою кар'єру із продавця-консультанта.

Так, dress code є обов'язковим. Всі продавці-консультанти одягнені в класичну форму компанії. Форма надається після стажування, 50% вартості оплачує компанія . На стажування dress code - біла сорочка і чорні класичні штани або спідниця.

Так, але тільки з обов'язковим погодженням директора магазину, все залежить від періоду і можливості зробити таку заміну.

Так, ми створили унікальну систему категорізації продавців-консультантів, в якій за рік можна досягнути найвищої категорії. А ще 89,6% діючих регіональних директорів починали роботу з продавців.